PŁATNY STAŻ W DZIALE ADMINISTRACYJNYM

Miejsce pracy: Lublin

Co oferujemy ?

✔ płatny staż pod nadzorem doświadczonego pracownika (1 500 zł netto) z możliwością stałego zatrudnienia na umowę o pracę po zakończonym stażu

✔ nowoczesne biuro i dogodną lokalizację pod kątem komunikacyjnym (Tomasza Zana 11a, obok Leclerc), nowoczesny biurowiec z dużym, bezpłatnym parkingiem

✔ pracę w młodym, kameralnym, zintegrowanym i przyjaznym zespole, miłą atmosferę w miejscu pracy,

✔  możliwość rozwoju (np. angażowanie się w projekty firmy lub inicjowanie własnych projektów) oraz wpływania na decyzje firmy

Twoje zadania:

  • bieżące wsparcie administracyjne recepcji, obsługa recepcji firmy
  • organizacja i obsługa spotkań biznesowych i konferencji w siedzibie firmy,
  • zarządzanie dokumentacją: archiwizacja, porządkowanie, ewidencjonowanie
  • obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej
  • zapewnienie zaopatrzenia biurowego pod kątem artykułów biurowych
  • redagowanie pism
  • obsługa mediów społecznościowych – tworzenie i zarządzanie postami oraz kampaniami
  • bieżący kontakt z kontrahentami i biurem księgowym

Chętnie podejmiemy współpracę z osobami:

  • bardzo dobrze zorganizowanymi i odpowiedzialnymi (doskonała organizacja miejsca pracy oraz powierzonych zadań, umiejętność pracy z dokumentami)
  • zaangażowanymi i sumiennymi
  • komunikatywnymi
  • o wysokiej kulturze osobistej i profesjonalnym wizerunku

Wymagane:

  • czynne prawo jazdy kat. B
  • znajomość pakietu MS Office

Mile widziane:

  • doświadczenie w obsłudze kampanii w mediach społecznościowych oraz kampanii Adwords

UWAGA: posiadasz min. roczne doświadczenie w pracy na stanowisku administracyjnym (praca z dokumentami, obsługa sekretariatu, praca w biurze rachunkowym, asystentka/asystent Zarządu itp.) – aplikuj na stanowisko samodzielnego pracownika biurowego/ asystenta zarządu (https://softwarecamp.pl/kariera/pracownik-biurowy-asystentkaasystent-zarzadu/)

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

I etap – selekcja aplikacji

II etap – testy kompetencji (werbalne, liczbowe, logiczne)

III etap – case study

IV etap – rozmowa rekrutacyjna

Jeżeli jesteś zainteresowany ofertą, wyślij swoje CV wraz z listem motywacyjnym na adres: hr@softwarecamp.pl